ASP Adamu Usman Baba mengatakan kepada Weekend Trust bahwa ia pensiun setelah 35 tahun dalam pelayanan. Ia bergabung dengan Kepolisian Nigeria pada tahun 1973 dan pensiun pada tahun 2008. Baba, yang tinggal di Bauchi bersama dua istri dan 12 anaknya, serta anak yatim yang ditinggalkan oleh kerabatnya, mengungkapkan bahwa hidup telah menjadi tidak terkendali akibat kesulitan ekonomi saat ini di negara tersebut, meskipun ia sedang berjuang melawan masalah kesehatan dengan pensiunan bulanan sebesar N23.000.
'Aku tidak tahu bagaimana menggambarkan kondisiku dengan skema pensiun yang tidak beruntung ini yang memaksa kami masuk. Kami diperlakukan dengan sangat buruk dalam skema pensiun ini. Mereka menipu kami pada tahap awal dengan banyak insentif dan manfaat selama masa pensiun. Mereka memberi kami banyak formulir yang meragukan untuk diisi dan dikirim, semuanya atas nama kesejahteraan. Kami tidak tahu bahwa itu adalah penipuan setelah pensiun.
'Setelah mengisi semua formulir, mereka memberi tahu kami bahwa ketika kami pensiun dari pelayanan, Komisi Pensiun Nasional (Pencom) yang akan menyelesaikan dan membayar tunjangan serta pensiun kami. Sayangnya, setelah mereka menerima seluruh uang (tunjangan), mereka membaginya menjadi dua bagian dan memberikan satu bagian kepada kami sementara menyimpan separuh sisanya. Kami tidak tahu alasan mereka menyimpan uang kami,' keluh Baba.
Ia menjelaskan bahwa ketidakpuasan utama terhadap pensiun mereka adalah perbedaan antara personel polisi yang pensiun di bawah Pencom dan para pensiunan lainnya di bawah skema pensiun polisi, dengan mengatakan bahwa mereka yang berada di bawah skema pensiun polisi jauh lebih baik daripada yang berada di bawah Pencom.
Mereka membayar kami tidak akan cukup untuk kebutuhan kami dalam seminggu. Hal yang paling menyedihkan adalah bahwa apa yang mereka berikan kepada kami sebagai pensiun bulanan sangat rendah karena bahkan tidak akan cukup untuk makanan selama seminggu saja, bahkan untuk kebutuhan satu orang saja, apalagi bagi seorang ayah keluarga.
'Saya bergantung pada N23.000 bulanan kacang tanah yang mereka berikan kepada saya setelah 35 tahun pelayanan kepada negara saya. Saya hanya mampu mengelola hidup saya di tengah kesulitan tak terkira, yang dipenuhi kemiskinan, lapar, dan frustrasi. Kami tinggal dalam kesulitan seperti orang-orang tanpa kehidupan. Saya tidak tahu bagaimana menggambarkan hidup saya saat ini. Kadang-kadang saya hanya mendapatkan satu makanan persegi sehari untuk saya dan anak-anak ini. Kami tidak punya alternatif apa pun,' kata Baba menceritakan.
Ia mengatakan gajinya terakhir sebelum pensiun adalah N85.000, menambahkan bahwa tantangan kesehatan bertanggung jawab atas tidak adanya pekerjaan kecil untuk mendukung keluarganya. Ia menambahkan bahwa ketika menerima pensiun, ia memberikan sebagian uang itu kepada istrinya untuk menambah apa yang diperoleh dari kerabat dan teman, terutama dalam hal makanan.
Mengenai bagaimana dia mengelola pensiun sebesar N23.000 meskipun menghadapi tantangan kesehatannya, Baba berkata, "Jika saya tidak bisa mendapatkan obat yang dibutuhkan dengan sedikit uang yang saya miliki, saya menunggu sampai saya punya uang. Setiap kali saya tidak punya uang untuk membeli obat, saya tetap tinggal di rumah meskipun sedang sakit. Saya melakukan hal itu baru-baru ini."
Baba juga mengatakan lima dari anaknya mengenyam pendidikan di sekolah umum, namun dia tidak mampu membayar biaya sekolah mereka. "Dua dari anak-anak itu duduk di sekolah menengah sedangkan tiga lainnya masih duduk di sekolah dasar. Setiap kali ada kebutuhan sekolah yang mendesak, kerabat menangani hal tersebut. Orang-orang lain, termasuk teman-teman, membantu saya dengan barang makanan dan sedikit uang di akhir bulan."
"Jika bukan karena campur tangan kerabat dan teman baik yang mendukung saya, kisah saya akan lebih buruk dari apa yang sedang kita alami sekarang. Jika saya hanya mengandalkan pensiun saya untuk memenuhi kebutuhan keluarga, kondisi yang semakin memburuk akan membuat saya jatuh. Saya bertahan dengan belas kasihan kerabat, tetangga baik, dan teman-teman yang terus mendukung keluarga saya," katanya mengungkapkan.
Seorang petugas polisi pensiunan berusia 71 tahun mengatakan bahwa karena tantangan kesehatan, termasuk tekanan darah tinggi dan diabetes, yang melemahkan tubuhnya, ia tidak memiliki kekuatan untuk melakukan pekerjaan kasar. "Saya juga berjuang melawan nyeri punggung dan kaki yang parah, serta rasa sakit tubuh yang sangat menyiksa," tambahnya.
Baba, namun mengatakan Pencom memperkenalkan mereka ke fasilitas kesehatan untuk pengobatan, tetapi mereka masih membayar 10 persen dari biaya medis di bawah skema tersebut.
"Mereka memberi kami formulir untuk memilih rumah sakit pilihan kami untuk pengobatan ketika kami sakit, atau mirip dengan asuransi kesehatan. Saya mendaftarkan diri saya sendiri di Rumah Sakit Umum Abubakar Tafawa Balewa di sini di Bauchi. Setiap kali kami sakit atau perlu melihat dokter, mereka memberi kami surat dan kami membawanya ke rumah sakit, dan setelah semua obat-obatan, kami membayar 10 persen dari biaya tersebut. Kami tidak tahu apakah biaya-biaya ini dipotong dari pensiun kami atau tidak," katanya juga.
Ia meminta pemerintah federal untuk datang membantu mereka mengurangi penderitaan mereka dengan meninjau dana pensiun agar sesuai dengan biaya hidup yang tinggi. Ia berkata, "Kami, para pensiunan, sedang berjuang dalam kondisi yang memprihatinkan dan membutuhkan penyelamatan segera dari kesengsaraan yang tak terbayangkan dan kematian yang tidak wajar. Kami hidup di neraka karena kami tidak lagi menikmati apa pun dalam kehidupan ini. Yang saya maksud adalah bahwa kami hanya hidup tetapi tidak merasakan apa pun yang baik dalam hidup; sama sekali tidak ada. Kami memohon kepada pemerintah."
Kami mengabdikan hidup kami tetapi berakhir dengan tidak apa-apa
Di Kano, kisah petugas polisi yang pensiun tidak berbeda dari yang lain di seluruh negeri.
Sani Danyaro, yang pensiun sebagai Wakil Inspektur Polisi (DSP) pada 2014 setelah bekerja selama 35 tahun, bergabung dengan kepolisian pada tahun 1979, tinggal di Kano dengan pensiunan bulanan sebesar N45.000, yang menurutnya terlalu sedikit untuk memenuhi kebutuhan istri dan 10 anaknya.
Ia mengatakan ia tidak tahu pekerjaan lain yang bisa dilakukannya setelah pensiun untuk menambah penghasilannya, yang sangat sedikit, sehingga tidak cukup untuk membeli barang kebutuhan makanan bagi keluarganya, apalagi kebutuhan lain seperti pendidikan dan kesehatan para tanggungannya.
Saat aku berbicara kepadamu, aku tidak sehat dan tidak punya uang untuk membeli obat. Aku sedang berjuang untuk membeli makanan agar bisa memberi makan diriku dan keluargaku.
"Ini adalah ironi bahwa kami mengabdikan hidup kami untuk pelayanan negara tetapi akhirnya tidak memiliki apa-apa untuk diandalkan. Saat dalam pelayanan aktif, hanya pertanian yang diperbolehkan kita lakukan; dan sekarang, kami mengumpulkan kacang tanah sebagai pensiun, yang, seperti yang saya katakan, tidak bisa merawat kesehatan saya, apalagi memenuhi kebutuhan makanan dan lainnya," keluh Danyaro.
Danyaro ditanya bagaimana dia bertahan dengan pensiun bulanan sebesar N45.000 di tengah krisis hidup di negara tersebut, ia mengatakan itu adalah berkat rahmat ilahi karena pensiunnya, meskipun dibayarkan secara teratur, tidak mendekati kebutuhan hariannya.
Seorang mantan polisi meminta pihak berwenang untuk membantu para pensiunan yang telah berkorban bagi negara selama masa aktif mereka, katanya mereka pantas menerima pensiun yang layak sesuai dengan dedikasi dan pengabdiannya kepada tanah air.
Seorang mantan petugas polisi lainnya, Sadiq Gambo, mengatakan situasi tersebut memprihatinkan. Ia mengungkapkan bahwa petugas yang mencapai pangkat komisaris polisi hanya mendapatkan pensiun bulanan sebesar N100.000, meskipun banyak keluarga yang mengandalkan mereka untuk dukungan.
Gambo, yang pensiun sebagai Wakil Komisaris Polisi, mengatakan para petugas yang pensiun sebagai DCP mendapat N75.000, yang menurutnya sangat tidak memadai untuk memenuhi kebutuhan mereka dan keluarga di negara yang upah minimumnya saat ini ditetapkan pada N70.000.
Ia mengatakan situasi tersebut memerlukan tinjauan legislatif agar sesuai dengan realitas ekonomi saat ini, jika tidak, polisi muda yang ingin menjadi polisi mungkin tidak memiliki motivasi dan insentif untuk menyerahkan diri kepada pelayanan nasional.
Sekretaris Perkumpulan Pegawai Polisi Pensiunan Nigeria (REPON), cabang Kano, ASP Saidu Garba, yang pensiun 15 tahun lalu, menyampaikan keluhannya mengenai apa yang dia sebut kurangnya kata-kata yang diikuti tindakan terkait peninjauan pensiun polisi oleh Majelis Nasional, yang menurutnya mengadakan sidang umum pada tahun 2004 tanpa hasil yang nyata.
Garba bergabung dengan Kepolisian Nigeria pada tahun 1975 dan naik jabatan hingga pensiun sebagai Asisten Superintenden Polisi pada tahun 2010. Ia mengatakan beberapa sidang umum diadakan oleh Majelis Nasional, termasuk yang pada tahun 2014 ketika ia pensiun, tetapi tidak ada tindakan nyata yang diambil untuk menangani kondisi para pensiunan polisi.
"Beberapa dari kami menghabiskan masa dewasa aktif mereka dalam pelayanan untuk menjamin keamanan negara agar orang lain dapat hidup dan tidur dengan nyaman. Beberapa di antaranya menghadapi situasi yang sangat sulit, termasuk kerusuhan berdarah di berbagai bagian negara, tetapi semuanya menjadi tidak berarti ketika mereka pensiun. Sistem yang kita jalani tidak adil bagi sebagian dari kami," keluhnya.
Pensiunan polisi menghadapi masa depan yang suram
Dalam reaksinya, Kepala Inspektur Polisi Falana Adekunle (purna), meminta pemerintah federal untuk campur tangan dalam pembayaran pensiunnya yang tidak dibayarkan oleh lembaga pensiun.
CSP Adekunle, yang pensiun pada tahun 2024 sebagai Perwira Divisi Polisi (DPO) di wilayah Epe, Lagos State, mengatakan kepada Weekend Trust melalui telepon bahwa kehidupan setelah purna tugas sangat sulit tanpa dukungan finansial.
Menurutnya, gaji bulanan bersihnya selama masa pelayanannya berkisar antara N300.000 hingga N350.000, dan bahwa setelah satu tahun meninggalkan pelayanan, dia belum menerima haknya.
Ia mengatakan pengalaman pertamanya yang terjadi tidak lama setelah ia selesai menjalani wajib militer adalah ketika ia dikeluarkan dari apartemennya di asrama tanpa pemberitahuan yang cukup untuk memungkinkannya menyesuaikan diri dengan kehidupan baru.
Ia berkata, "Istri saya meninggal sekitar lima tahun lalu, jadi saya tinggal sendirian. Bagi saya, masa pensiun adalah hukuman dan bukan berkah. Sekarang saya bergantung pada teman-teman untuk bertahan hidup. Saya meminta-minta dari satu tempat ke tempat lain, setiap hari. Bagaimana saya bisa terus seperti ini setelah 35 tahun bekerja?"
Adekunle mengatakan dia tidak pernah percaya berbagai cerita negatif yang dia dengar tentang mantan petugas polisi sampai dia pensiun dan realitas itu menyadarinya.
Ia juga mencatat bahwa pensiunan polisi selalu mengeluh tentang tidak dibayarkannya dana pensiun atau manfaat pensiun yang tidak memadai, serta penundaan pembayaran manfaat tersebut.
Juga, DSP Patrick Karina, seorang Petugas Lalu Lintas Divisi (DTO) yang baru saja pensiun, mengatakan bahwa menyesalnya kebanyakan pensiunan menghadapi kesulitan untuk mendapatkan manfaat mereka.
Saya pensiun tahun lalu sebagai Wakil Inspektur Polisi (DSP) dan kenyataan dari masa pensiun mulai menyentuh saya perlahan.
Salah satu hal pertama yang saya hadapi adalah orang-orang tidak lagi mengenali Anda karena mereka tahu bahwa mereka tidak akan membutuhkan bantuan Anda lagi. Kedua, kehidupan pensiun sulit tanpa gaji bulanan biasa dan tidak tahu kapan Anda akan menerima manfaat Anda.
Dalam kasus saya, saya belajar dari mereka yang pensiun sebelum saya. Saya melihat bagaimana mereka berjuang untuk bertahan hidup setiap hari dan bagaimana beberapa di antara mereka meminta-minta dengan tangan terbuka. Faktanya, mereka yang masih memiliki anak yang sedang sekolah melihat anak-anak mereka putus sekolah karena tidak mampu membayar biaya sekolah.
Aku hanya mengelola tabungan kecil yang kumiliki. Istriku juga mulai berdagang kecil-kecilan.
"Masih saya ajukan pembayaran manfaat saya dan berharap segera datang," tambahnya.
Selain itu, DSP Omini Usang, mantan pejabat Penyelidikan Divisi (DCO) sementara di stasiun polisi Ajegunle, mengatakan kepada korresponden kami bahwa dia dibayar sedikit di atas 2 juta Naira setelah 35 tahun pelayanan. Ia mengatakan ia pensiun pada tahun 2019 dan kesulitan sebelum menerima manfaat tersebut, yang menurutnya jauh di bawah apa yang seharusnya dia terima. Ia mencatat bahwa gajinya bulanan sebagai DSP pada tahun 2019 ketika ia pensiun adalah sedikit di atas 40.000 Naira.
Dia berkata, "Saya ingin pemerintah meninjau berapa yang kita terima sebagai tunjangan. Bagaimana seseorang bisa mendapatkan sedikit di atas N2 juta sebagai tunjangan setelah melayani negara selama 35 tahun? Apa yang akan dilakukan seseorang dengan jumlah sebesar itu? Beberapa dari kami masih memiliki anak yang duduk di sekolah dan uang itu tidak cukup untuk membayar biaya kuliah. Bagaimana dengan kebutuhan makan? Apakah ini cara pembayaran setelah membawa senjata dan mengejar pelaku kejahatan sepanjang sebagian besar hidup seseorang?"
Lebih lanjut, ASP Lenyie Ngbaawii, yang pernah menjabat sebagai Officer Kepolisian Wilayah, Komando Area K di Lagos dan pensiun pada tahun 2019, mengatakan bahwa semakin sulit untuk bertahan hidup.
ASP Ngbaawii mengatakan dia diberi uang pensiun sebesar N2 juta dan sekarang menerima N30.000 per bulan.
"Saya mendapatkan 2 juta Naira sebagai manfaat pensiun setelah 35 tahun. Bahkan demikian, mendapatkan pembayaran jumlah kecil ini tidak mudah. Saya harus berjuang, mengajukan permohonan, dan memohon kepada rekan-rekan sejawat untuk membantu saya," katanya.
Kami ingin keluar dari skema ini
Di Negara Niger, mantan petugas polisi juga tidak terlewat dari keluhan-keluhan tersebut. Mereka mengkritik pensiun yang buruk dan meminta keluar dari sistem kontribusi.
Seorang Abiodun Aliyu berusia 72 tahun, mantan Wakil Inspektur Polisi Tinggi, mengatakan hidupnya setelah pensiun dipenuhi dengan kekecewaan, frustrasi, dan janji-janji yang tidak terpenuhi. 'Saya sedang mengalami neraka. Jujur, saya kecewa dan sakit hati karena telah mengalami apa yang saya alami saat ini,' keluhnya.
Aliyu, yang pensiun pada tahun 2007 sebagai DPO di Negara Bagian Niger, meminta Presiden Bola Ahmed Tinubu untuk mengeluarkan Kepolisian Nigeria dari skema pensiun kontributif, menyebutnya sebagai eksploitatif dan tidak adil, katanya telah mengurangi para perwira polisi yang dulu bangga menjadi pengemis.
Menurutnya, pensiunnya saat ini adalah N52.000 dan tidak cukup untuk menangani kebutuhan keluarganya, terutama dengan dua anak yang masih kuliah.
"Kami diberitahu bahwa kami akan menerima uang tip, tetapi apa yang saya terima adalah dana sejumlah besar, yang tidak memiliki dasar konstitusional. Administrator dana pensiun saya memberi tahu saya bahwa uang itu akan diinvestasikan, tetapi saya belum menerima dividen sama sekali," katanya menceritakan.
Membandingkan perlakuan terhadap petugas polisi pensiunan dengan rekan-rekan mereka di lembaga keamanan lain, Aliyu mengatakan, "Angkatan bersenjata dikeluarkan dari skema kontribusi; bahkan Departemen Layanan Negara (DSS) juga keluar, tetapi polisi dibiarkan tetap berada di dalamnya. Mengapa? Seorang DSP tingkat senior setara dengan Kapten di Angkatan Darat, tetapi periksa berapa yang diterima seorang Kapten sebagai gaji atau pensiun. Beberapa DSP muda menerima pensiun sebesar N35.000, sementara seorang perwira militer dengan pangkat yang sama mendapat empat kali lipatnya."
Ia menambahkan bahwa banyak rekan-rekannya meninggal dalam penderitaan dan kemiskinan karena pensiun yang terlambat dan tidak dibayar, menyampaikan, "Sistem pensiun berkontribusi ini adalah pembunuh. Ini menguras kita hingga habis."
Aliyu mengatakan tidak ada yang berubah meskipun telah meminta intervensi dari Majelis Nasional.
Mohammed Makanta, yang pensiun sebagai DSP pada tahun 2024, mengatakan dia baru saja menerima uang gratuity pada bulan Juni tahun ini sementara masih menunggu untuk mulai menerima pensiun bulanan.
Dia mengatakan dia tidak mampu membangun rumahnya sendiri sebelum meninggalkan Pasukan, yang memaksa dia tinggal di rumah keluarga mereka.
"Saya diberi uang tunjangan sebesar N2,7 juta bulan lalu, lebih dari satu tahun setelah saya pensiun. Tapi sampai sekarang, saya belum mulai menerima pensiun saya," katanya.
Juga, Inspektur Adamu Usman, yang pensiun pada tahun 2012, sedang menghadapi tantangan kesehatan dan pension bulanan sebesar N23.000 setelah menerima N2,2 juta sebagai uang gratuity.
Dia mengatakan beberapa anaknya telah meninggalkan sekolah karena tantangan kesehatannya dan kurangnya uang.
Selain keluhan tentang pensiun dan keterlambatan pembayaran uang pesangon, ada keluhan mengenai ketidaksetaraan dalam pembayaran manfaat pensiun kepada petugas keamanan lainnya di seluruh negeri.
Gambo B. Kasumba, seorang mantan Kepala Polisi, mengkritik ketidaksetaraan yang diduga dibandingkan dengan kekuatan lain. Kasumba, yang pensiun pada tahun 2023 setelah 35 tahun berkhidmat, menggambarkan kehidupan setelah pensiun sebagai membosankan dan mengerikan.
Ia mengatakan tidak adil untuk menolak pensiunan polisi menerima seluruh hak mereka dengan membayar mereka secara angsuran. "Tidak peduli seberapa lama waktu yang dibutuhkan untuk mendapatkan keseimbangan Anda, seseorang hanya akan menerima jumlah yang sama sementara uang terus kehilangan nilai," keluhnya.
Ia juga menyarankan agar polisi dilatih secara profesional sebelum usia pensiun dan diberdayakan dengan modal seperti yang tersedia di organisasi keamanan lain seperti militer. Menurutnya, ini akan membantu para pensiunan untuk mempertahankan diri mereka sendiri dan orang-orang yang bergantung pada mereka.
Pensiunan polisi itu mengatakan butuh waktu dua tahun baginya untuk menerima pembayaran pertama tunjangan gratifikasi, yang hanya sebesar N200.000 sebagai pembayaran koperasi; dan setelah sekitar setahun, dia menerima dana perumahan nasionalnya, yang merupakan
Hidup bisa lebih baik
N320.000,00
Bisakah kalian membayangkan bahwa manfaat asuransi saya sebagai Mantan Kepala Polisi Pensiunan adalah N400.000? Sekali lagi, saya tidak menerima pensiun bulanan saya sampai sekitar dua tahun setelah pensiun, dan jumlahnya tidak mencapai N80.000, dibandingkan dengan sekitar N250.000 yang saya terima sebagai gaji bulanan sebelum pensiun. Ini tidak bisa dibandingkan dengan apa yang diterima rekan-rekan saya di layanan lain.
'Hidup setelah pensiun membosankan. Saya memiliki tiga anak, dan yang terakhir masih duduk di sekolah menengah di negara bagian saya Kaduna. Yang menyelamatkan saya adalah pekerjaan kasar yang saya lakukan. Saya memiliki kebun, tetapi saya juga pergi ke kebun-kebun lain untuk bekerja sehari dan mendapatkan upahnya,' katanya.
Pensiunan tersebut, yang tinggal di dalam Markas M.D Abubakar, juga dikenal sebagai Markas Mopol, yang terletak di komunitas Dei-Dei di Abuja, mengatakan bahwa ia telah tinggal di apartemen dua kamar tidur itu, yang biasanya hanya diberikan kepada seorang perwira polisi aktif secara kebetulan, bukan karena kebaikan, katanya, karena seorang perwira polisi biasanya dikeluarkan dari markas segera setelah pensiun.
"Saya bisa tinggal di rumah itu karena istri saya yang juga bergabung dengan Kepolisian Nigeria saat saya menjadi inspektur. Segera setelah pensiun, rumah itu diserahkan kepadanya," katanya menjelaskan.
Ia juga meminta agar NPF dikecualikan dari skema pensiun berkontribusi, katanya, "Pasukan Polisi Nigeria seharusnya layak menerima pensiun; bagaimana kamu bisa berkontribusi untuk masa pensiunmu sendiri sebagai pegawai pemerintah?
"Mereka terus mengurangi uang Anda, tetapi setelah pensiun mereka memberi uang Anda dalam jumlah kecil, bukan dalam bentuk besar sehingga Anda bisa menggunakannya untuk sesuatu yang menguntungkan. Saya yakin ini adalah kekhawatiran setiap polisi hari ini, baik yang aktif maupun pensiunan. Biarkan mereka melepaskan polisi dari sistem jahat ini," kata Kasumba memohon.
Seorang Gabriel Bamidele Fakiyes berusia 71 tahun pensiun secara sukarela sebagai ASP pada tahun 2012, satu tahun sebelum masa pensiun resminya karena kondisi kesehatannya yang masih ia lawani, setelah bekerja selama 34 tahun.
Dia berkata, "Saya menerima uang pesangon saya dalam dua kali cicilan dalam setahun, sebesar N6 juta dan saya mendapatkan pensiun sebesar N30.000 per bulan. Jumlah ini tidak cukup untuk kebutuhan bulanan saya, yang mencakup biaya makanan, biaya sekolah anak-anak, dan masalah kesehatan saya."
Dalam hal yang sama, pensiunan polisi di Negara Bagian Bayelsa menceritakan kesulitan yang mereka hadapi sebelum menerima apa yang mereka sebut 'kacang-kacangan' sebagai pensiun dan uang pesangon.
Beberapa perwira pensiunan yang berbicara dengan Weekend Trust dengan kondisi anonim mengatakan bahwa bahkan ketika mereka masih aktif, gaji mereka tidak cukup untuk memenuhi kebutuhan mereka, apalagi sekarang setelah pensiun, ditambah tantangan ekonomi saat ini di negara tersebut.
Pindah ke dunia akademik
Seorang Wakil Inspektur Polisi (DSP) yang pensiun pada tahun 2018 mengatakan kepada Weekend Trust bahwa gajinya sebesar N130.000 tidak cukup untuk memenuhi kebutuhannya. Ia mengatakan bahwa setelah pensiun, ia menerima uang tunjangan sebesar N2.200.000, situasi yang membuat hidupnya dan keluarganya menjadi sulit.
Ia, namun mengatakan bahwa ia memiliki rencana untuk beralih ke akademika sebagai dosen agar mendapatkan penghasilan tambahan dan bertahan dari situasi ekonomi yang sulit di negara tersebut.
Dia berkata, "Kami menerima kacang tanah sebagai pensiun dibandingkan dengan mereka di militer. Ini seperti siapa pun yang telah melayani negara sebagai polisi selalu menyesal karena cara kami diperlakukan. Ini karena sistem pensiun berkontribusi. Kami berharap Majelis Nasional akan melakukan sesuatu untuk mengeluarkan kami dari undang-undang yang represif ini. Sekali itu dilakukan, kami akan mulai tersenyum pulang."
Setelah pensiun, sekarang saya menerapkan skala preferensi dan prinsip biaya kesempatan yang kami pelajari di sekolah menengah untuk bertahan hidup. Hal-hal yang dulu Anda lakukan saat Anda dalam pelayanan, kini Anda tidak melakukannya lagi karena jika Anda melakukannya, akan sulit bagi keluarga. Jadi kita meminimalkan biaya sebanyak mungkin.
Saya masih kuat, berjuang dan berpikir untuk masuk ke studi akademik. Saya memiliki gelar Sarjana Sains; saya memiliki PGD dalam Jurnalisme dan BSc dalam Komunikasi Massa. Sebenarnya, jika tidak karena kecelakaan motor yang mematakan kedua tangan saya, saya sedang merencanakan untuk menempuh magister dalam Komunikasi Massa agar saya bisa bergabung dengan pekerjaan mengajar.
Seorang personel polisi lainnya yang pensiun pada Desember 2024 sebagai DSP mengatakan kepada Weekend Trust bahwa promosinya terjadi saat ia pensiun, tetapi sebagai ASP, gajinya N200.000 dan terkadang N150.000 karena mereka tidak memiliki struktur gaji tetap di NPF.
"Belum lama sejak saya pensiun. Saya pensiun pada Desember 2024 sebagai DSP. Saya belum menerima pensiun saya. Saya sedang memproses pensiun pensiun, tetapi prosesnya sangat melelahkan. Sebelum Anda mendapatkan uangnya, hampir setahun jika Anda beruntung. Orang-orang yang mengajukan tahun lalu telah memberi tahu saya bahwa mereka sudah menerima milik mereka. Saya hanya menunggu milik saya, tapi saya tidak tahu kapan akan datang. Biarkan saya menyelesaikan prosesnya terlebih dahulu sebelum saya tahu apa yang harus dilakukan.
Untuk saat ini, saya belum terlibat dalam hal lain, biarkan saya hanya memikirkan apa yang sebaiknya saya lakukan, tetapi saya tidak ingin melakukan apa pun yang berkaitan dengan pekerjaan sekarang.
Ketika hampir tiba waktunya pensiun, mereka mempromosikanku ke posisi DSP, jadi aku bahkan tidak menerima gaji dari peringkat itu.
Beberapa waktu lalu, saat saya sedang memproses pensiun saya, saya melihat seseorang yang pensiun pada Desember 2013 dan dia hanya menerima pensiunnya sekitar tiga bulan yang lalu. Jadi sekarang, saya tidak tahu berapa yang akan mereka bayarkan kepada saya sampai saya menerima surat persetujuan.
Mereka menghubungi saya sekitar tiga bulan yang lalu untuk menandatangani surat persetujuan saya, tetapi ketika saya pergi ke sana, mereka mengatakan bahwa mereka masih menunggu data yang datang.
'Kehidupan menjadi sangat sulit setelah pensiun, beberapa orang yang pensiun bersama kami bahkan kesulitan membayar transportasi untuk datang dan mengajukan pensiun mereka,' katanya menuduh.
Pensiun berkontribusi akan runtuh jika polisi keluar dari skema tersebut
Seorang Mantan Inspektur Jenderal Kepolisian, Ambrose Aisabor (purn.) berbicara tentang pensiun bulanan polisi, masalah pensiun pensiunan polisi dimulai pada tahun 2004, dengan pengesahan reformasi pensiun oleh Presiden sebelumnya Olusegun Obasanjo, yang mencakup skema pensiun kontribusi polisi yang mengabaikan lembaga keamanan lain seperti militer, DSS DMI dan lainnya.
AIG Aisabor yang tidak mengungkapkan pensiunnya, mengatakan dengan reformasi pensiun, pegawai dari peringkat komisaris ke bawah menghadapi kesulitan tak terkira akibat pensiun bulanan yang buruk.
Menurutnya, 'seorang komisaris polisi menerima pensiun bulanan sebesar N76.000, wakil komisaris N60.000, superintenden N46.000, inspektur N30.000. Beberapa pensiunan polisi menerima sebesar N20.000 saja,'
Ia mengatakan upaya kepemimpinan polisi untuk memastikan bahwa mereka dikecualikan dari skema pensiun berkontribusi telah gagal.
Ia mengklaim bahwa PENCOM yang diberi tanggung jawab mengelola dana tersebut dan pihak-pihak terkait telah menghambat upaya-upaya tersebut, dengan menyatakan bahwa pensiun kontributif akan runtuh jika polisi keluar dari skema tersebut.
Adalah hal yang tidak pernah terdengar bahwa para pegawai yang telah melayani negaranya selama 35 tahun menerima pensiun bulanan sebesar N20.000, N30.000 dan N40.000, N45.000 dan N76.000. Di mana hal ini dilakukan.
Aisabor menggambarkan perkembangan dalam manusia bagi seseorang yang melayani negaranya selama 35 tahun untuk menerima pensiun sebesar N20.000, N25.000, N30.000, N40.000, N50.000 per bulan.
"Banyak dari para pensiunan ini tidak memiliki rumah dan masih membayar sewa, banyak yang meninggal dan tidak mampu memenuhi pengeluaran mereka, serta biaya medis yang menyebabkan kematian banyak pensiunan polisi. Ini adalah konsekuensi dari pensiun yang buruk bagi petugas polisi yang pensiun," katanya.
Ia menyarankan agar polisi dikeluarkan dari skema pensiun kontributif, sementara pemerintah harus menangani pensiun polisi dengan cara yang sama seperti militer dan layanan keamanan lainnya.
Skema
Dalam wawancara terpisah dengan Weekend Trust, mantan petugas polisi menggambarkan skema pensiun yang berkontribusi yang dikelola oleh Pencom sebagai 'penipuan.'
Mereka berargumen bahwa skema seperti ini seharusnya sepenuhnya dicabut dari lembaga kritis seperti lembaga keamanan, jika tidak semua lembaga dan kembali ke Skema Manfaat yang Didefinisikan sebelumnya yang dikelola oleh PTAD.
Christopher Effiong, seorang mantan Superintendent of Police, mengatakan kepada korresponden kami bahwa ia menerima penghasilan bulanan sebesar N41.000 setelah menerima dana sebesar N2 juta secara tunai tujuh tahun yang lalu saat ia meninggalkan layanan tersebut.
Dia berkata, "Kami mengalami frustrasi dari hierarki polisi. Misalnya, pada tahun 2017, Kepala Polisi saat itu, Idris Kpotun harus menghalangi upaya kami ketika sidang umum tentang undang-undang itu muncul. Dia mengirimkan penasihat hukumnya untuk menyampaikan memorandum bahwa polisi nyaman dengan skema pensiun kontributif."
"Itulah cara usaha kami gagal. Sejak saat itu, kami menderita. Pada tahun 2023, kami hampir keluar dari situasi tersebut, tetapi pada akhirnya sistem itu runtuh ketika Majelis ke-9 menyelesaikan tugasnya. Rancangan undang-undang hanya disahkan di tingkat Senat. Rancangan undang-undang di DPR tidak disahkan; dan karena itu, presiden tidak mendukungnya.
Saat IGP Egbetokun memutuskan mengundang para perwira polisi untuk sesi interaktif pada tanggal 9 hingga 11 Februari tahun ini, kami bertemu di Police Resource Centre di Jabi. Makalah-makalah disampaikan. Ketua Komisi Layanan Polisi hadir. Presiden Asosiasi Nasional Pensiunan Polisi juga hadir. Mereka telah menyampaikan makalah mereka sebelumnya. Di akhir hari, IGP memberi kami sebuah proposal bahwa dia telah bertemu dengan presiden. Namun sejak saat itu, tidak ada yang terjadi. Forum tersebut dianggap ilegal, itulah sebabnya saat ini muncul pengaduan.
Ketika saya selesai tujuh tahun lalu, mereka memberi saya N2 juta dan sebagian kecil. Mereka juga memberi saya bagaimana mereka menghitungnya. Saya tidak memiliki dokumen saya sekarang.
Itu adalah kecurangan. Kami telah menderita. Saya beruntung dapat bekerja di dalam maupun luar negeri. Kami memiliki dua jaringan pada akhir hari. Kami menemukan itu. Itulah yang diberikan kepada kami; dan terus berlanjut hingga sekarang. Terutama bagi kami yang telah melayani lebih dari 20 tahun, kami sudah layak pensiun sejak mereka memperkenalkan skema pensiun berkontribusi ini.
"Dengan semua hal ini, saya hanya bisa mengatakan kepada Anda bahwa skema pensiun berkontribusi atau Pencom seperti yang Anda sebut adalah penipuan. Ini adalah kejahatan." kata mantan petugas polisi itu.
Seorang petugas polisi lainnya yang tidak ingin namanya dicetak mengatakan ketidakpuasan para petugas polisi pensiunan akan terus meningkat kecuali mereka dikeluarkan dari skema tersebut, yang juga dia gambarkan sebagai penipuan.
Adalah mereka memberikan kami dana pensiun polisi seperti yang berlaku bagi militer dan komunitas intelijen atau membawa kami ke Skema Manfaat Tetap, yang dikendalikan oleh PTAD. Itulah permintaan kami.
Pada Skema Manfaat Tetap, mereka membayar Anda sesuai dengan pangkat Anda. Mereka membayar Anda 300 persen dari gaji kotor tahunan terakhir Anda untuk pensiun dan uang pesangon, serta terus membayar Anda 80 persen dari gaji terakhir yang Anda terima saat masih bekerja.
"Sebagai contoh, gaji terakhir saya adalah N300.000 sebagai Superintenden Polisi. Ketika saya pensiun, mereka membayar saya 80 persen dari jumlah itu. Itu seharusnya menjadi besarnya. Kemudian 300 persen dari penghasilan kotor terakhir selama tiga tahun, dan secara keseluruhan, mereka menambahkannya dan memberikan saya sebagai uang pesangon. Saya tidak tahu bagaimana mereka menghitung jumlah satu kali tersebut. Mereka membayar kami sekitar seperempat dari apa yang seharusnya kami terima - 25 persen," katanya menceritakan.
Saat dihubungi, juru bicara Force, Olumuyiwa Adejobi, mengatakan dia akan mengetahui status pekerjaan yang dilakukan oleh NPF Pensions Limited yang ditugaskan oleh IGP untuk meninjau skema pensiun pegawai.
Adejobi, seorang Komisaris Polisi Tingkat Dua, berjanji untuk memberi tahu salah satu jurnalis kami setelah ia selesai melakukan penyelidikannya, tetapi hingga saat melaporkan ini belum juga menyelesaikannya.
Ketika beberapa staf NPF Pensions Limited diminta komentarnya, mereka mengatakan tidak memiliki otoritas untuk berkomentar mengenai hal tersebut saat ini.
Jalan maju
Pada hari Jumat, 26 Juni, Inspektur Jenderal Kepolisian Kayode Egbetokun memerintahkan NPF Pensions Limited untuk mengidentifikasi kemungkinan kelemahan dalam skema pensiun dan memastikan tindakan yang tepat diambil untuk menangani hal tersebut.
Perintah dari kepala polisi datang setelah sebuah tuduhan diungkapkan dalam video viral oleh seorang Superintendent Polisi yang telah pensiun mengenai kesejahteraan dan manfaat pensiun bagi para pensiunan polisi.
Egbetokun telah berkata, "Pasukan Polisi Nigeria tidak tidak peka terhadap penderitaan para pensiunan mereka, banyak dari mereka yang menghabiskan hidupnya untuk layanan dan keselamatan negara kami."
Kesejahteraan para perwira yang sedang bertugas maupun yang telah pensiun adalah prioritas, dan kami mengakui bahwa administrasi pensiun yang tepat waktu dan memadai sangat penting untuk menjaga semangat dan integritas institusi.
'Sementara upaya terus-menerus dilakukan untuk meningkatkan sistem pensiun, saya mengakui pentingnya umpan balik konstruktif dalam mendorong reformasi yang diperlukan.
Saya, oleh karena itu, menjamin semua petugas, baik yang aktif maupun pensiunan, serta keluarga mereka tentang komitmen Kepolisian terhadap peningkatan kesejahteraan, dan membangun sistem yang menghormati pengorbanan mereka.
Saya mengimbau para pemangku kepentingan untuk tetap tenang dan sabar saat NPF Pensions melakukan investigasi dan berkoordinasi dengan lembaga terkait untuk memastikan solusi yang berkelanjutan.
Kontribusi dari Datti Ahmad (Kano), Willie Bassey (Bayelsa), Adam Umar (Suleja), Eugene Agha (Lagos), Abubakar Akote (Minna), AdoAbubakar Musa (Jos), Hassan Ibrahim (Bauchi) dan Usman A Bello (Edo)
Disediakan oleh SyndiGate Media Inc. ( Syndigate.info ).
Comments
Post a Comment